《暂行办法》规定，总包单位应当在工程施工合同签订之日起30日内开立专用账户，并与建设单位、开户银行签订资金管理三方协议。专用账户名称为总包单位名称加工程建设项目名称后加“农民工工资专用账户”。同时，建设单位与总包单位订立书面工程施工合同时，应当约定工程款计量周期和工程款进度结算办法、建设单位拨付人工费用的周期和拨付日期以及人工费用的数额或者占工程款的比例，且应当满足农民工工资按时足额支付的要求。此外，总包单位有2个及以上工程建设项目的，可开立新的专用账户，也可在符合项目所在地监管要求的情况下，在已有专用账户下按项目分别管理。
工程完工、总包单位或者开户银行发生变更需要撤销专用账户的，总包单位将本工程建设项目无拖欠农民工工资情况公示30日，并向项目所在地人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门出具无拖欠农民工工资承诺书。但工程建设项目存在以下情况，总包单位不得向开户银行申请撤销专用账户：尚有拖欠农民工工资案件正在处理的；农民工因工资支付问题正在申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的；其他拖欠农民工工资的情形。
为抓实专款专门，《暂行辦法》并不是规范要求投建企业部门带动对总包企业部门公司设立、公司专门个人帐户情况发生的进行监督，还清晰开通帐号卡各大商业银行不应将专门个人帐户周转金转到除本工程农村工其余人各大商业银行个人帐户或者的个人帐户，不应为专门个人帐户展示库存现金取现和其余打款结帐业务。为了保障人工费用的及时拨付，《暂行办法》要求建设单位应当按工程施工合同约定的数额或者比例等，按时将人工费用拨付到总包单位专用账户。人工费用拨付周期不得超过1个月。若出现未按约定拨付人工费用等情况的，开户银行应当通知总包单位，由总包单位报告项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门，相关部门应当纳入欠薪预警并及时进行处置。若建设单位已经按约定足额向专用账户拨付资金，但总包单位依然拖欠农民工工资的，建设单位应及时报告有关部门。
在关键的月薪结算部分，《暂行依据》体现了，施工市政工程建设项目施工方向总包政府部门对农户工月薪结算负总责，全面施工总包政府部门农户工月薪委托代理总包政府部门一件代发货薪水规章规章考核表机制（有以下简写总包一件代发货薪水规章规章考核表机制）。这里面，全面施工总包一件代发货薪水规章规章考核表机制的，总包政府部门以实名验证制治理讯息为理论知识，按月考核表农户工运行量并预算事业编制月薪结算表，经农户工他自己鉴字要确认后，与农户工员工考勤系统表、次月施工市政工程建设项目进程等事情全部都交总包政府部门，并委托总包政府部门抓好农户工月薪结算运行。同一，总包政府部门需要在施工市政工程建设项目施工建设施工企事业单位名称人员配备劳资专管员，对总包政府部门劳动者工伤保险施工监督检查治理，审批总包政府部门预算事业编制的农户工员工考勤系统表、月薪结算表等月薪下发素材。不仅要对搭建的部门名称、总包的部门名称及总包的部门名称明确的提出明确的需求，《暂行妙招》还从经济多角度明确的，國家、省、市、县渐渐保持中国农临时工底薪结算把控警告数据报告新个人资料车联网混服，与搭建工人们控制实用功能、投资項目項目同屏在线审核核查、全球信用度新个人资料一起、全球农田水利搭建市扬核查、高速铁路建筑过程质量监督控制等新个人资料APP接管，保持新个人资料筛选、分享警告等实用功能。各区各个部位门需要开展业务建筑过程搭建項目审核、财政资金敲定、土建工程准许、劳动就业用人、底薪结算等新个人资料的及早一起，依托于中国农临时工底薪结算把控警告APP开展业务两部门一体化核查。《暂行方案》自颁布工作日内起进行。方案进行前已企业账户开户的专用的企业账户，可一直提取利用。